Un empleado postal. /
Este es el trabajo permanente más grande en la historia del servicio estatal.
El Servicio Postal de Corios, de propiedad estatal española, ha anunciado planes para contratar a 5.377 empleados para que se unan a su plantilla permanente. Esta es la contratación de trabajadores más grande en la historia de la empresa, y las vacantes más grandes serán para personal de entrega y servicio al cliente.
Correos ha ido incorporando más empleados en los últimos años y con la última campaña de contratación de 3.000 empleados, con las pruebas de acceso celebradas el pasado mes de septiembre, se prevé que próximamente se ofrecerán puestos de trabajo a los candidatos seleccionados.
El Servicio Postal Nacional también está actualmente en proceso de contratación de otras 60.200 personas que ya han registrado interés en puestos temporales disponibles en toda España a partir del 1 de febrero.
La compañía pronto dará a conocer las pautas generales para el proceso de contratación de los últimos 5.377 puestos de trabajo, que estarán disponibles para el público en general en la primera mitad de 2022. A continuación, se anunciarán puestos de trabajo a nivel provincial y los exámenes de ingreso se llevarán a cabo en noviembre de 2022.
El organismo público señaló que sería útil tener experiencia previa en la oficina de correos con formación, idiomas o habilidades digitales y tener carnet de conducir.
Correos señaló en una reciente oferta que está comprometida con el empleo sostenible y el desarrollo profesional de sus empleados y habilidades de cara a los nuevos retos y demandas de los clientes.
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