Madrid: Un informe del Banco de España publicado este martes mostró que el histórico aumento del 22% del salario mínimo español en 2019 provocó una caída de apenas un 1% en el empleo, mucho menos de lo que esperaban algunos analistas.
Este hallazgo es el último en agregar peso al creciente consenso internacional entre los economistas de que las políticas de salario mínimo no desaniman a las empresas de contratar trabajadores, contrariamente a lo que se creía ampliamente hasta la década de 1990.
El aumento, aprobado por el gobierno socialista recién llegado de Pedro Sánchez hace dos años en ese momento, fue uno de los más altos jamás registrados en un país desarrollado. Con un alto desempleo y un mercado laboral de bajos salarios, muchos temen un impacto dramático en el empleo.
Sin embargo, el informe concluyó que los salarios más altos solo llevaron a una caída de 0.6-1.1 puntos porcentuales en los trabajos de bajos salarios ese año, o aproximadamente 90,000 a 145,000 trabajos.
No dijo si estas funciones se destruyeron por completo, se asignaron a otro lugar o simplemente no se crearon debido a la revisión.
El empleo total creció un 2,3% en España en 2019. Las comparaciones de los parados entre 2019 y 2020 son menos relevantes debido al inicio de la pandemia de coronavirus, pero la tasa global aumentó ligeramente desde una media del 14,1% en 2019 al 16,1% al final de 2019.2020.
Tras la primera alza de 2019, el gobierno de Sánchez acordó otro aumento del 5,5% para 2020, dejando el salario mínimo en 1.108 euros al mes (1.350 dólares) con la promesa -congelada por la pandemia- de seguir incrementándolo en los próximos años.
“Ninguna de sus páginas (el informe) hablaba de la destrucción de puestos de trabajo, y por primera vez estamos de acuerdo”, dijo la ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, en rueda de prensa.
Los autores del estudio, que tardó 18 meses en publicarse después de analizar millones de contratos, idearon una fórmula que utilizan otros legisladores al tomar decisiones sobre aumentos del salario mínimo.
Descubrieron que por cada aumento de un punto porcentual en el salario mínimo, hay una disminución en el crecimiento del empleo, que puede ser la destrucción de puestos de trabajo o la falta de creación de empleo, que va desde 0,03 puntos porcentuales a 0,05 puntos porcentuales.
Concluyeron que “la decisión de aumentar o no el salario mínimo no puede reducirse al efecto de esta herramienta en un solo factor”, e instaron a los responsables políticos a evaluar si los efectos positivos superan cualquier daño al empleo.
El estudio llamó en particular a considerar cambios en otras variables como el consumo, la inversión y el ahorro. El PIB español creció un 2% en 2019 antes de batir un récord del 10,8% en 2020 debido a la pandemia. El gasto de los hogares en 2019 aumentó un 0,9%.
El informe distribuyó datos sobre el impacto en el sector de la hostelería, que empleaba a alrededor de 1,7 millones de trabajadores antes de la pandemia y donde el salario mínimo se utiliza con mayor frecuencia.
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